为进一步做好初等教育学院2022届毕业生就业工作,提高毕业生的就业率。2月25日上午,初等教育学院在学院会议室召开了2022届毕业生就业工作推进暨征兵工作会。学生处处长刘文武、招生就业处处长饶治华、初等教育学院党总支书记李方泽、院长杨胜茂出席会议,全体辅导员(班主任)参与会议。会议由院党总支副书记李绍兵主持。

会上,孙静通报了我院近期的征兵工作情况和就业工作情况,面对2022届毕业生就业的严峻形势。孙静要求,各班要在抓好疫情防控的前提下,进一步压紧压实责任,把应届毕业生就业工作当作学院的重要工作抓好抓实。要紧跟政策步伐,要了解政策,积极服务,引导学生就业;要创新工作方式方法,开展好网上就业服务行动,营造浓厚的就业氛围。引导学生用好教育部24365就业平台;要发挥好就业帮扶教师的作用,引导学生转变就业观念,树立正确的就业观;要强化对贫困学生的就业帮扶。迎难而上,共克时艰,全力以赴抓好2020届毕业生就业工作。

饶志华对我院就业工作提出三点要求:一是全面了解掌握毕业生就业意愿和状态,及时掌握国家就业优惠政策,加强就业引导,提高工作质量。要充分调动辅导员、班主任等各方面力量,全面了解掌握毕业生就业状态。建立准确完善的台账,做到知晓每一位毕业生能否顺利毕业、是不是要就业、就业有什么困难、就业进展怎么样,做到情况清、底数明、数字准。同时,充分调动学生主观能动性,修炼内功,以积极主动心态迎接挑战。二是强化全员参与,拓宽就业渠道,创新工作模式,促进毕业生多渠道就业。充分运用“互联网+就业”新模式,为毕业生提供高质量就业服务;充分了解重要就业优惠政策相关信息,主动对接国家政策,积极争取信息;充分挖掘潜在就业资源,多渠道主动联系用人单位,为毕业生收集提供就业信息和服务。三是加强重点帮扶、精准施策,做好特殊群体的就业帮扶工作。要加强特殊群体精准帮扶,全面掌握各专业毕业生情况,实行分类帮扶和“一生一策”动态管理。要做好学院毕业生帮扶工作,做好毕业生就业台账,有针对性地提供岗位信息、求职技巧和心理辅导,确保有就业愿望的学生解决就业问题。

(初等教育学院 文图/杨禹芳 )

 一审：黄礼怡

  二审：孙  静

  三审：李绍兵

会议现场