为了锤炼青年教师教学基本功，提升教学实践能力，促进教师互相学习、互相交流。根据学校教学工作安排，近阶段，电教中心开展45岁以下青年教师课堂教学过关考核活动，参加本次过关考核的教师13名，主要考核教师教学设计、课堂教学和教学反思。

本次考核采用无生教学的方式进行，参加考核的教师对本次活动高度重视，准备充分。每位教师讲课结束后，考核组评委及信息技术教研室全体成员分别从教学态度，教学设计能力，掌握教学内容能力，教学组织能力，教学基本要素和仪表仪态等方面进行总体点评，考核组领导对青年教师教学过程中出现的个性和共性问题进行了总结，提出了优化建议。

本次教学过关考核是教师教学能力建设的一项重要内容，达到了帮助青年教师尽快掌握教学方法，提高教学水平和授课能力的目标。能使教师取长补短，相互交流学习，有效促进了中心青年教师教学水平的提高。

                       （图文/石丽  一审/冉晓霞 二审/龚键 三审/陈志刚）

考核现场